Réttur andi á Grundartanga

 Þetta er gott framtak hjá Norðurálsmönnum og sýnir að forsvarsmenn fyrirtækisins kunna að meta starfsfólk sitt og vita að án þess verður enginn hagnaður. Ég man eftir samskonar dæmi hjá Íslenska járnblendifélaginu á Grundartanga rétt upp úr 1980 þegar fyrst varð hagnaður af rekstri verksmiðjunnar. Þá fengu allir starfsmenn auka mánaðarlaun. Það er greinilega réttur andi ríkjandi á Grundartanga.

 Frá Grundartanga, járnblendiverksmiðjan nær.

Starfsmenn Norðuráls fá auka mánaðarlaun

Athugasemdir

[Grétar Rögnvarsson, 17.10.2008 kl. 14:16]

Því miður Halli er þetta alltof sjaldgæft. Væru ekki mörg fyrirtæki bara betur stödd ef svona væri gert á fleir stöðum.

[Haraldur Bjarnason, 17.10.2008 kl. 14:40]

Þeim héldist örugglega betur á mannskap og hefðu ánægðari starfsmenn. Ég veit til dæmis að mannaskipti hafa ekki verið tíð í Járnblendiverksmiðjunni á Grundartanga. Ég þekki nokkra þar á okkar aldri, Grétar, sem unnið hafa þar allt frá því verksmiðjan tók til starfa fyrir um 30 árum.

[Eyrún Huld Haraldsdóttir, 17.10.2008 kl. 16:57]

Húrra fyrir Norðuráli!